« Meeting » ou « réunion » : laquelle est correcte ?

« Meeting » ou « réunion » : laquelle est correcte ?

Sur un CV ou dans une lettre de motivation, la forme correcte est « réunion ». « Meeting » est un anglicisme qui s'entend beaucoup à l'oral dans les entreprises, mais il reste déconseillé à l'écrit en français professionnel. Dans le corpus de CV analysé par CVsansfaute.fr, « réunion » représente 39 occurrences sur 46, soit près de 85 % des mentions, contre seulement 7 pour « meeting ». Ce déséquilibre montre que « réunion » reste largement majoritaire, mais la présence persistante de « meeting » dans une minorité de dossiers justifie de trancher clairement lequel des deux mots convient à l'écrit professionnel.

« J'ai animé les réunions hebdomadaires de l'équipe commerciale. » (rubrique expérience professionnelle)

« Participation aux réunions de pilotage avec la direction générale. » (rubrique missions et responsabilités)

« Organisation des réunions clients en visioconférence. » (lettre de motivation)

D'où vient l'usage du mot « meeting » en français ?

Le mot « meeting » entre dans la langue française au XIXe siècle, emprunté à l'anglais to meet, se rencontrer. Il désigne d'abord un rassemblement public à caractère politique ou syndical : les meetings ouvriers de la fin du XIXe siècle, puis les grands meetings électoraux du XXe siècle, sont restés dans le vocabulaire journalistique. Le mot s'étend ensuite au domaine sportif : un meeting d'athlétisme ou un meeting aérien désigne une compétition ou un spectacle rassemblant du public. Le Larousse et le Petit Robert reconnaissent aujourd'hui « meeting » comme un nom commun français à part entière, avec un pluriel régulier, des meetings. Le mot est donc parfaitement légitime dans ces deux contextes précis, la politique et le sport. Cette naturalisation partielle explique pourquoi un correcteur orthographique classique ne signale pas « meeting » comme une faute : le mot existe bel et bien dans le dictionnaire, seulement pas avec le sens qu'on lui prête sur un CV. Son extension au sens de « réunion de travail » relève d'un emprunt plus récent, calqué directement sur l'anglais des affaires, sans que les dictionnaires ne l'aient jamais validé dans ce sens précis pour le français écrit standard.

Pourquoi tant de CV utilisent-ils « meeting » plutôt que « réunion » ?

L'explication tient surtout à l'environnement de travail. Les outils utilisés au quotidien, agendas partagés, visioconférence, messagerie d'entreprise, affichent presque tous leurs fonctions en anglais : schedule a meeting, meeting room, join meeting. À force d'utiliser ces interfaces, le mot s'infiltre dans le langage courant, puis dans les documents écrits. Le phénomène rejoint celui d'autres emprunts déjà installés dans le vocabulaire des CV, comme le montre l'article sur « skills » ou « compétences ». Dans le corpus analysé par CVsansfaute.fr, un candidat sur sept écrit encore « meeting » au lieu de « réunion », un taux comparable à celui observé pour d'autres anglicismes du monde de l'entreprise. Le problème n'est pas l'usage oral du mot, tout à fait courant en réunion elle-même, mais son passage à l'écrit dans un document où le registre attendu reste le français standard. Un recruteur qui lit « meeting » sur un CV français peut y voir un signe de relâchement, surtout si le poste ne concerne ni l'international ni un environnement anglophone.

« Meeting » : une faute tolérée par l'Académie française ?

Non. L'Académie française recommande explicitement l'usage de « réunion » plutôt que « meeting » dans un contexte professionnel écrit, et range ce dernier parmi les anglicismes à éviter, au même titre que « process » à la place de « processus », déjà détaillé dans l'article « process » ou « processus ». Cette position tranchée ne laisse aucune place à l'hésitation. Une hésitation resterait légitime si les deux mots partageaient un sens commun, ce qui n'est pas le cas : chercher « meeting » dans un dictionnaire de langue renvoie systématiquement à la politique ou au sport, jamais au bureau. C'est cette absence totale de définition professionnelle qui distingue ce cas des véritables débats orthographiques, où deux graphies concurrentes désignent exactement la même réalité. Employer « meeting » pour parler d'un rendez-vous de travail revient à sortir le mot de son terrain d'origine pour l'appliquer à un sens qu'il n'a jamais eu officiellement en français. Sur un CV, mieux vaut donc réserver « meeting » aux rassemblements auxquels il correspond réellement et écrire « réunion » pour tout le reste.

Comment retenir qu'on écrit « réunion » sur un CV ?

Un repère simple : si l'on peut remplacer le mot par « rassemblement politique » ou « compétition sportive » sans changer le sens de la phrase, alors « meeting » est justifié. Dans tous les autres cas, un point d'équipe, un rendez-vous client, un comité de pilotage, c'est « réunion » qu'il faut écrire. Le test de substitution fonctionne aussi à l'oral : remplacer mentalement « meeting » par son équivalent anglais complet, business meeting, aide à sentir qu'il s'agit d'un emprunt et non d'un mot français consacré pour ce sens. Ce réflexe vaut aussi en entretien : annoncer avoir « plusieurs meetings par semaine » plutôt que « plusieurs réunions par semaine » peut surprendre un recruteur attaché à un registre soigné, même si le mot ne constitue pas une faute au sens strict. Pour aller plus loin sur les usages à corriger dans un CV, l'article sur « sur mesure » ou « sur-mesure » détaille un autre cas fréquent de confusion à l'écrit. Une fois ce réflexe acquis, la relecture d'un CV ou d'une lettre de motivation devient plus rapide : chaque « meeting » de bureau se transforme en « réunion ».